《中国好声音4》首期播出后，学员的背景立刻遭扒，其中热爱唱歌的正能量女孩陈梓童被扒出父亲是南京军区高官、本人是赴韩音乐练习生；流浪歌手谭轩辕是2007级涪陵长江音乐学院的学生，曾经参加过多场选秀，还在酒吧做过驻唱。

网友吐槽《中国好声音》应改名“中国好故事”，并指责学员台上的形象太过虚伪，编造故事以博观众的同情心。

陆伟回应：我们不敢说呈现出来的学员是百分百真实，但节目组跟他们接触两三个月的时间，会对学员有初步认识，并鼓励他们做真实的自己、表达出自己真实的一面。其实任何的装跟演都容易被人识破，也会被导师识破，最新新闻 ，我们不喜欢不真诚的学员。

节目中也遇到不少“演戏”的学员，觉得来真人秀就是要扮可怜，导演组会觉得很崩溃，也会剪掉这些内容，因为觉得这不是真正的你。

在故事性上面，全世界的真人秀节目都会有故事，因为故事对节目很重要，会让观众对学员有记忆点，而这一季中，催人泪下的煽情的故事几乎已经没有了，而且好声音在挑选学员时一定是声音比故事更动人的。

学员选拔过程揭秘：

《中国好声音》相较于其他选秀节目确实更加注重音乐性，所以在专业学员的挑选上存在着一定难度。

《中国好声音4》今年报名参赛学员达到了90万人，但真正参赛的选手几乎都是导演组找来的，一些网友扒出好声音学员有着签约歌手的背景，其实也不足为怪。

下面，小官揭秘一下整个好声音选手的挑选过程，可以从中看出灿星制作为了打造这台高品质的音乐真人秀节目确实用心良苦，也明白了这些好声音的选手确实都是有“背景”的。

第一步：挖人

《中国好声音4》自今年在腾讯视频开放报名以来，报名人数达到了90万人，而主动报名的学员其实还不占最终参赛学员的1%，其中99%以上的学员都是导演组亲自去找来的，挖掘学员的场所包括酒吧、录音棚、国企公会等20多处场所。

陆伟称，主动报名的学员一般只是出于兴趣，所以音乐实力并不足以登上好声音的专业舞台，而真正具有实力的学员一般是3个导演组60多人到全国各地去寻而来，今年好声音的寻人之路更是走出国门，首次前往美国、马来西亚、新加坡等国历时2个多月，挖掘出当地最有资质的华语好声音。

这些好声音通常是导演组通过录音棚老板、酒吧老板、地方电视台的制片人、音乐学院的老师等线人途径获得到学员信息，然后带着录音设备亲自上门进行录音筛选。当然，节目中也会出现一些小有名气的签约歌手，节目组坦言这些歌手都是唱片公司推荐过来的。

从这些渠道找到的学员，难怪一个比一个会唱，一个比一个有“背景”。

第二步：试音在挖掘歌手的过程中，导演组会带着专业的录音设备到各地区寻找有潜质的学员，然后进行录音。

听过这些有潜质学员的录音后，节目组会让学员报一些适合自己的曲目，然后列出歌单，让潜力学员录制音频发过来，导演组如果觉得不满意，会根据他的声音跟特色为他列一些曲目让潜力学员重新试音，这个过程可能需要反复多次，最终选出满意的潜力学员进入到下一阶段，能够通过试音这一环节的一般只有初选后1/3的学员。